Pályázat – Munkahelyi képzések támogatása 2019-01-29T10:52:42+02:00

 KELET-ALFI-KER Kft.

GINOP-6.1.5-17-2018-00087

 KELET-ALFI-KER Kft.

GINOP-6.1.5-17-2018-00087

A KELET-ALFI-KER Kereskedelmi Korlátolt Felelősségű Társaság 46 992 865 Ft összegű vissza nem térítendő támogatást nyert el a Gazdaságfejlesztési és Innovációs Operatív Program támogatási rendszeréhez „Munkahelyi képzések támogatása nagyvállalatok munkavállalói számára” című Felhívásra benyújtott „Munkahelyi képzések a KELET-ALFI-KER Kft. munkavállalói számára” című, GINOP-6.1.5-17-2018-00087 számú támogatási kérelem keretében.

A támogatás intenzitása: 100%.

A projekt fő célja a munkavállalók tudásának, készségeinek, képességeinek, kompetenciáinak célirányos és személyre szabott fejlesztése, továbbá a vállalat tudatos emberi erőforrás gazdálkodásának továbbfejlesztése, a versenyképesség növelése és gazdasági előny elérése. A tevékenység eredményeképpen 120 fő képzése valósul meg.

A projekt keretében az alábbi képzések kerülnek megvalósításra:

• Vezetési alapismeretek 78 fő, 60 órás képzés,
• Kommunikáció és konfliktuskezelés 89 fő, 20 órás képzés,
• Irodai Informatikai alkalmazások, 16 fő, 35 órás képzés,
• IPAR 4.0 felkészítő képzés, 1 fő 24 órás képzés,
• Húsipari termékgyártó, 2 fő, 960 órás képzés,
• Építő és anyagmozgatógép kezelője (Targonca vezető), 12 fő, 60 órás képzés
• Építő és anyagmozgatógép kezelője (Targonca vezető), 1 fő, 60 órás képzés

A képzések formája külső csoportos képzés lesz, tervezett helyszíne a vállalkozás székhelye. Itt minden infrastruktúra (oktató terem, számítógép, projektor, stb.) rendelkezésre áll.

Figyelembe vettük, hogy a tanfolyamok olyan időpontokban valósuljanak meg, amelyek a napi feladatok elvégzését nem veszélyeztetik, így a heti munkaidő beosztást és a leterheltséget értékelve terveztük a beosztást. Adott képzésekre az óraszámnak megfelelő képzési időt tervezünk, melyek minden esetben vizsgával, és a képzést lebonyolító szerv által kiállított tanúsítvánnyal záródnak.

A képzésben részt vevők száma: 109 fő munkavállaló. A képzések a munkakörök módosulásával nem járnak.

109 fő munkavállaló képzése valósul meg. Munkakörüket tekintve 70 fő boltvezető vagy boltvezető helyettes, 8 fő eladó, 1 fő targoncavezető, 4 fő árufeltöltő, 7 fő beszerzési munkatárs, 19 fő központi igazgatási munkatárs. Minden munkavállaló rendelkezik a munkaköre ellátásához szükséges végzettséggel.

A tervezett képzések közül 4 db képzés a Fktv. 2.§ 5. pontjában szereplő egyéb képzés kategóriájába tartozik. Döntő többségükben minőség- és hatékonyságnövelő, IT, kommunikáció témakörben kerültek kiválasztásra. 3 db OKJ képzést is megvalósításra kerül.

A projekt tervezett befejezési dátuma: 2020. május 07.

Vissza a kezdőlapra!